薪水面议/月
人力资源部经理 招 1人
认
编号：1222404 2015-04-07
扫描二维码
规避求职风险
投诉单位
基本要求
- 工作城市：全国
- 性别要求：女士
- 学历要求：大专及以上
- 专业要求：管理类
- 外语语种：语种不限
- 招聘方式：全职
- 年龄要求：31 - 45 岁
- 工作经验：五年以上
- 职位类别：人力资源总监
岗位职责
1、负责公司人力资源规划、岗位评估体系建立及管理、薪酬体系的建立及管理、绩效考核体系的建立及管理，负责人员的招聘，保证企业人力资源供给和人力资源效率。
2、5年人事管理，其中3年以上招聘培训工作，1年以上绩效考核工作，1年以上人力资源部经理背景。
3、精通人力资源管理基本原理、应用工具，掌握一般企业管理知识。
4、具有较强的领导能力、沟通能力及协调能力。
JobHR安全提醒：用人单位以各种理由收取非正规费用（押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等）均有骗子嫌疑，请提高警惕。
联系方式/地图
- 公司地址：************
- 联 系 人：************
- 任职名称：************
- 性 别：************
- 联系电话：************
- 联系手机：************
- 传 真：***********
- 公司网址：*************
全国