4000-5999元/月
调度员 招 2人
编号：1743690 2023-02-06
扫描二维码
规避求职风险
投诉单位
基本要求
- 工作城市：全国
- 性别要求：先生
- 学历要求：学历不限
- 专业要求：专业不限
- 外语语种：语种不限
- 招聘方式：全职
- 年龄要求：22 - 45 岁
- 工作经验：经验不限
- 职位类别：物流专员/助理
岗位职责
1.1年以上物流相关岗位工作经验；
2.熟悉仓库管理和物流配送的各项操作流程；
3.有团队管理经验，具备较强的协调能力和分析能力；
4.为人务实，工作认真、仔细，原则性强；
5.有很强的企业归属感；
6.熟悉计算机操作和办公自动化。
相关经验、技能要求
一、货源计划预估，评审考核
1.根据业务部门提供的销售预估备货需求结合现有实际库存，历史销售数据，促销政策等参数做好预估备货的评审及修正工作并报备主管审核，向总公司提交和下达货源备货需求，确保货源合理满足业务市场需求；
2.负责公司存货周转率，abc类物资存销占比，内部调拨运输费用率等kpi指标的改善提升工作；
二、 货源跟进及协调
1.负责货源日常报货及货源的到货跟踪，确保货源到货进度的准时、合理；
2.负责分公司与外地分公司之间的货源调拨需求提报工作；
3.负责货源到货时与仓储组收货员工的提前沟通协调工作，确保货源到货量与仓储存放空间的匹配；
三、 跨部门沟通协调
1.负责回复物流内部或外部各相关单位对货源到货进度的咨询工作；
2.负责与总部相关人员进行沟通对接，对我司相关部门反馈的货源运输、到货等异常问题进行疏通；
3.负责工程砖和分销砖系统调拨转用指令的下单工作，追踪开票员完成系统调拨；
四、运输调度
1.负责对开票员开好的系统提单（包括销售单，样品单，非成品单等）进行调度规划，并安排第三方承运商进行提货和送货；
2.负责跟踪系统提货单及其他物流单据；
3.负责产品（包括销售，样品，非成品等）在运输途中的跟踪和协调，确保货物按要求及时配送到指定地点，并对业务部门提出的异常问题进行答复、协调和处理；
4.负责对日常运输费用数据做好统计工作，并按时与第三方承运商进行账单核对；
5.负责对第三方承运商进行管理和考核工作；
6.负责对公司物流成本费用率、送货及时率等kpi指标进行改善和提高；
JobHR安全提醒：用人单位以各种理由收取非正规费用（押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等）均有骗子嫌疑，请提高警惕。
联系方式/地图
- 公司地址：************
- 联 系 人：************
- 任职名称：************
- 性 别：************
- 联系电话：************
- 联系手机：************
- 传 真：***********
- 公司网址：*************
全国